رأس الخيمة: حصة سيف
أصدر صاحب السمو الشيخ سعود بن صقر القاسمي، عضو المجلس الأعلى حاكم رأس الخيمة، المرسوم الأميري رقم (19) لسنة 2025، بتعيين سارة أحمد عبدالله محمد الزعابي مديراً عاماً لدائرة الموارد البشرية الحكومية في إمارة رأس الخيمة، على الدرجة الخاصة (ج)، وذلك اعتباراً من 20 أكتوبر 2025.
وتعتبر سارة الزعابي، أول إماراتية يتم تعيينها مديرة لدائرة الموارد البشرية في رأس الخيمة على امتداد تاريخ الدائرة، وتتمتع سارة بخبرة تمتد لأكثر من 23 عاماً في مجال إدارة الموارد البشرية والتطوير المؤسسي، اكتسبتها من خلال توليها مناصب قيادية في عدد من الجهات الحكومية والخاصة، من بينها جامعة عجمان، وشركة جلوبال أيروسبيس لوجيستكس (GAL)، وشركة ياس القابضة، ومطارات أبوظبي، وموانئ دبي العالمية، وهيئة الطرق والمواصلات في دبي، ومجموعة ماجد الفطيم، وكليات التقنية العليا.
وخلال مسيرتها المهنية، أسهمت سارة الزعابي في تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية، وتعزيز برامج التوطين، وتطوير المواهب الوطنية، وبناء ثقافة مؤسسية قائمة على الكفاءة والتميز، إلى جانب قيادتها لمشاريع التحول المؤسسي والرقمي في هذا المجال.
تحمل سارة درجة الماجستير في إدارة الأعمال من جامعة ولونغونغ في دبي، ودرجة البكالوريوس في الإرشاد المهني والتوظيف من كليات التقنية العليا، كما حصلت على شهادات مهنية دولية عدة، منها شهادة القيادة الاستراتيجية في الموارد البشرية من Human Capital Institute، وشهادة التقييم الوظيفي من Korn Ferry Hays، ودبلوم CIPD في الموارد البشرية، وشهادة Lean Six Sigma، إلى جانب برامج قيادية من مؤسسات عالمية متخصصة مثل ACI وSHRM.
ويعكس مسارها المهني التزامها الراسخ بتطوير الكفاءات الوطنية وتعزيز بيئة العمل المستدامة، بما يسهم في دعم مسيرة التنمية والتميز في إمارة رأس الخيمة.